Mediationsblog

30 Jul

LG Frankfurt kippt Klausel zu Mediationsverfahren in Rechtsschutzversicherungsverträgen

veröffentlicht 30. Juli 2014 abgelegt unter Allgemein – ein Beitrag von Jens Habich

Das Landgericht Frankfurt/ Main (Urteil vom 7.5.2014 – 2-06 O 271/13) hat der Rechtsschutzversicherung DEURAG  untersagt Rechtsschutzversicherungsverträge zu verwenden, die vorschreiben, dass der Kunde – bevor er Rechtsschutz für ein gerichtliches Verfahren erhält – in bestimmten Rechtsschutzbereichen zunächst ein “Mediationsverfahren” durchführen muss. Für dieses Verfahren wird der Mediator von der Rechtsschutzversicherung auswählt. Eine solche Allgemeine […]

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30 07.

Mediation im italienischen Senat geplatzt

veröffentlicht 30. Juli 2014 abgelegt unter Allgemein – ein Beitrag von Jens Habich

Rom – Der Versuch einer Vermittlung im Senat im Zusammenhang mit den anstehenden Reformen ist gescheitert. Im Prinzip sah der Vorschlag des abtrünnigen PD-Senators Vannino Chiti vor, dass ein Großteil der Abänderungsanträge zurückgezogen wird. Im Gegenzug sollte für wichtige Anträge mehr Zeit zur Diskussion bleiben und die Abstimmung erst im September stattfinden. Mehr dazu können […]

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28 07.

Jahrestag der Deutschen Stiftung Mediation in Osnabrück

veröffentlicht 28. Juli 2014 abgelegt unter Allgemein – ein Beitrag von Jens Habich

Osnabrück. Ein neuer Umgang mit Konflikten: Ausgebildete Mediatoren helfen Streitenden, miteinander ins Gespräch zu kommen, eigene Lösungen und ihren Frieden zu finden. Die Wahl der für den Ort ihres zweiten Jahrestages war auf Osnabrück gefallen. Im dortigen Rathaus drehte sich am vergangenen Samstag alles um die Streitkultur. Drei Millionen Klagen vor deutschen Gerichten pro Jahr […]

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25 Jul

Unternehmenskultur – heute und morgen

veröffentlicht 25. Juli 2014 abgelegt unter Allgemein – ein Beitrag von Jens Habich

Von Peter M. Wald und Thomas K. Amling Die Nutzung des Begriffs Unternehmenskultur ist en vogue. Ginni Rometty, CEO von IBM, sieht Kultur als “your company’s number one asset.” Forderungen nach einer neuen Unternehmenskultur, der Überwindung kultureller Barrieren oder Veränderungen einer existierenden Unternehmenskultur finden sich vielerorts. Ein aktuelles Beispiel ist der ADAC. In Folge öffentlich […]

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23 07.

Weißer Smiley auf rotem Hintergrund

veröffentlicht 23. Juli 2014 abgelegt unter Allgemein – ein Beitrag von Christa Schäfer

Ein Smiley ist die grafische Darstellung eines Gesichtsausdrucks. Ein Smiley wird oft verwendet, um eine bestimmte Emotion wiederzugeben oder sie zu verdeutlichen. Der Begriff wird oft synonym zu Emoticon verwendet, allerdings ist ein Emoticon eine auf Schriftzeichen basierende Darstellung, das Smiley aber in der Regel ein grafisches Objekt. Wikipedia gibt Auskunft, dass die älteste belegbare […]

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23 07.

Wann der Güterichter im Arbeitsrecht eingreift

veröffentlicht 23. Juli 2014 abgelegt unter Allgemein – ein Beitrag von Jens Habich

Vier Mitarbeiter hat die Deutsche Bank im Zusammenhang mit dem Libor-Skandal entlassen. Nun soll vor dem sogenannten Güterichter eine einvernehmliche Lösung her. Ein Verfahren zur Streitbeilegung, das der Gesetzgeber im Zusammenhang mit dem Mediationsgesetz eingeführt hat. Mehr dazu können Sie hier lesen.

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